杨明：夯实“三心”满满展余晖

离退休干部是党和国家的宝贵财富，服务好他们是新时代要求，更是党的发展要求。为此，我们必须做好服务离退休老干部工作，让老干部放心、开心和安心。

使之放心。落脚点就是落实“两个待遇”机制，使离退休干部 “放心”。按照国家关于离退休干部“两个待遇”要求，在“情”和“实”上下功夫，不断提高服务质量。一方面认真落实“两个待遇”。始终把落实离退休干部的政治待遇和生活待遇摆在重要的位置，严格按照有关规定，健全完善了离退休干部离休费、医药费保障机制及配套措施。另一方面尽力为离退休干部排忧解难。平时注重研究离退休干部提出的要求和问题，积极解决，尽最大努力让其满意，真正做到了急老干部所急、帮老干部所需、解老干部所难，全心全意为老干部做好事、办实事。
助之安心。落脚点就是要进一步完善服务老干部工作制度，使离退休干部“安心”。 把建立健全相关工作制度，作为加强离退休干部教育管理工作的一个重要方面。除组织生活制度、学习制度、报告工作制度、联系党员制度、流动党员管理制度等必须建立和落实的制度外，还应从各自实际出发，制定出台一些各具特色的工作制度。

帮之开心。落脚点在于创新活动载体，使离退休干部 “开心”。一是做好“四就近”；二是要坚持从实际出发，采取多种形式，积极组织离退休干部开展活动，通过老干活动中心、老干部大学等载体，从离退休干部的特点和爱好出发，并针对不同年龄段，创新活动方式，搭建平台；三是积极组织开展科学文明、健康向上、有吸引力的丰富多彩活动，例如书画展、文艺表演、象棋比赛、太极拳表演赛、乒乓球比赛、柔力球比赛等，不断丰富他们的精神文化生活。