为担当作为干部“卸包袱”

7曰1日，习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表重要讲话，首次阐述伟大建党精神，其中“践行初心、担当使命”正是我们共产党员政治品格的生动诠释，也是党员干部为政之德的集中体现。“危身奉上，险不辞难曰忠”，只有将“忠诚”二字写在铁肩义胆担当作为上，方能激发动力，你追我赶，奋勇争先，在新征程上开创新业绩。担当的干部是磨练出来的，也是组织关心出来的。为担当作为者“卸包袱”，让他们甩开膀子、轻装上阵、阔步前行，是组织部门义不容辞的责任。

卸下“失误错误”的履职“包袱”。认真落实好“三个区分开来”，为敢于作为的干部负责，为勇于担当的干部担当，为敢作敢为的干部撑腰鼓劲。要宽容失败，以“出于公心”、“因为工作”、“为了事业”为标准，分清问题性质、动机和轻重程度，对症下药开展跟踪帮扶、考察评估和重新使用，做好受处理处分干部管理使用的“后半篇文章”。要纠错改错，注重容纠并举，作出容错认定结论的同时开展纠错工作，及时分析失误错误产生的原因症结，切实制定解决问题的举措办法，将失误错误造成的损失最小化。要澄清正名，为埋头苦干、业务突出却遭受误解非议甚至不公平对待的干部主持正义，及时澄清事实、公开正名，消除负面影响、保护干部声誉。针对诬告陷害他人的纳入诚信体系失信“黑名单”，依纪依法严肃追究责任。

卸下“本领恐慌”的能力“包袱”。干部不仅要有想干事、真干事的自觉，也要有能干事、干成事的本领。要从思想入手，解决好“总开关”问题，学习党史、学习习近平新时代中国特色社会主义思想，筑牢理想信念的压舱石，学出担当作为的志气、骨气、底气。要在实践中锻炼成长，将优秀年轻干部选派到疫情防控主战场、脱贫攻坚第一线、改革发展最前沿，在艰苦条件、复杂环境、突出矛盾中磨砺摔打，去经风雨、见世面、壮筋骨。要在专业上多修炼，针对履职尽责的要求和干部成长进步的需求，有针对性地设计“培训清单”，分层分类举办主体班次、现场教学、跟班外派学习、线上学习等，做到“量身定做”、“因需施教”，全面提升广大干部的专业知识、专业能力、专业精神。

卸下“安心安身安业”的保障“包袱”。党员干部有获得感，工作才会有成就感。组织要做到政治上充分信任、思想上主动沟通、工作上创造条件、生活上关心关爱，既要严管、亦要厚爱，多为他们办实事、做好事、解难事。严格落实职级待遇、考核奖励、津贴补助、社会保障等政策，全面落实带薪休假、健康体检等制度，充分发挥评先评优、奖励表彰等激励作用，物质上保障到位。改进督查办法，将干部从无谓事务、重复表格中解脱出来，集中精力冲实绩、干实事。将在抗击疫情、决战脱贫攻坚一线等重大斗争中涌现、挖掘出来的优秀干部，进行广泛宣传报道，发挥正能量示范引领作用，凝聚推动“十四五”时期高质量发展、全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的磅礴力量，在全社会营造干事创业、担当作为的浓厚氛围。